(Jamma) Zum Abschluss des ersten Arbeitstages der Sitzung vom 8. und 9. Oktober 2013 hat der Regionalrat in geheimer Abstimmung mit 18 Gegen- und 17 Stimmen einen Antrag auf Neubesetzung der gesamten Führungsspitze abgelehnt des Casinos von Saint-Vincent.
Die Initiative, die von den Gruppen Movimento 5 Stelle, Alpe und Union Valdôtaine Progressiste vorgeschlagen wurde, wurde im Plenarsaal vom Vorsitzenden der M5S-Gruppe, Stefano Ferrero, vorgestellt. «Das Casino, das Ergebnis katastrophaler strategischer Entscheidungen, die von einer langen Liste von Freunden von Politikern umgesetzt und im Laufe der Jahre angeheuert wurden, steht jetzt am Rande einer Katastrophe. Der Umsatz ist eingebrochen und diese Situation gefährdet die Beschäftigung des Unternehmens. Aus dem Industrieplan, der uns vor einigen Tagen in der Kommission vorgelegt wurde, gehen keine stichhaltigen Lösungen hervor, um das Glücksspielhaus wiederzubeleben, im Gegenteil, das Ziel ist es, weiter mit den Reiseveranstaltern des Viertels Saint-Vincent zu konkurrieren. Wir glauben, dass ein Kurswechsel dringend erforderlich ist, durch die Identifizierung von Management-Professionalität, die in der Lage ist, das Glücksspielhaus effektiv neu zu starten und gleichzeitig das derzeitige Top-Management, das für diese Situation hauptsächlich verantwortlich ist, zu eliminieren. Wir fordern daher die Giunta auf, sich zu verpflichten, für die vollständige Erneuerung des Alleinvorstands und der obersten Führungsstrukturen zu sorgen und in erster Linie innerhalb des Unternehmens die Ersatzkräfte für die derzeit amtierenden Manager zu finden. Wir halten es auch für notwendig, dass die Landesregierung ein Richtliniendokument erstellt, das die Richtlinien für die Identifizierung neuer Vorstandsmitglieder enthält.“
An der allgemeinen Diskussion nahmen die Ratsmitglieder Certan, Donzel, Laurent Viérin, der für den Haushalt zuständige Ratsmitglied und der Präsident der Region teil.
Für Ratsmitglied ChantalCertan (Alpe) „können wir uns Fehleinschätzungen, wie wir sie kürzlich erlebt haben und die zu der Forderung nach zusätzlichen 10 Millionen Euro geführt haben, nicht länger leisten, ebenso wie wir nicht daran denken können, arme Arbeiter zu Hause zu lassen und Prämien von zu zahlen Produktion an einen einzigen Regisseur, der das einzige Verdienst hatte, das Casino zum Einsturz zu bringen. Die Situation ist sehr ernst. Wir brauchen einen echten Sanierungsplan, neue Managementfähigkeiten, die wirklich in der Lage sind, das Schicksal des Glücksspielhauses zu lösen."
Der Vorsitzende der PD-SinistraVdA, Raimondo Donzel, betonte, dass „ein Plan auf den Weg gebracht wird, der von allen Seiten durchsickert: mit einem großen öffentlich verwalteten Resort sowjetischen Typs, das mit Privatpersonen in der Gegend konkurriert, mit einer Strategie des Verlierens was uns in Schwierigkeiten bringen wird, weil es keine Marktlogik hat. Das derzeitige Management der italienischen Casinos hat uns dazu gebracht, eher das schwarze Trikot als das "rosa Trikot" zu sein. Und jetzt gibt es Pläne, die Pleite durch Entlassungen auf die Mitarbeiter abzuwälzen. Diese Konkursverwaltung kann die Restrukturierung nicht verwalten. Wir können nicht in dem Geist verharren, der zur Ernennung des Alleinverwalters geführt hat: Wir müssen einen Grabstein darauf setzen, und dieser Antrag ist der erste Schritt."
Für den Rat der UVP, Laurent Viérin, „scheint der damals vorgestellte großartige Entwicklungsplan über die Krise hinaus die richtige Richtung für die Wiederbelebung des Casinos zu markieren. Stattdessen tauchten nach und nach die negativen Daten auf, aber der wahre Staub unter dem Teppich kam erst nach den Regionalwahlen zum Vorschein. Heute ist von Personalabbau die Rede, den man erst mit Verzögerung realisiert, nachdem man mit Wahlkursen Träume an Jugendliche verkauft hat. Wir sind mit Sozialplänen für Menschen konfrontiert, die kurz vor dem Ruhestand stehen, und für Menschen in der Belegschaft, die jetzt im Ruhestand sind. Aber wie sieht die Zukunftsperspektive aus? Wenn die Situation nicht gelöst wird, werden wir in sechs Monaten wieder hier sein und über Entlassungen sprechen. Wir bitten Sie auch, die scheinbare Liquiditätskrise im Casino zu überwachen, wie die Forderung nach 10 Millionen Euro wegen angeblicher Fehleinschätzungen belegt. Wir möchten nicht, dass die Arbeiten bereits Probleme bereiten: Wir möchten, dass das Grand Hôtel Billia und das Casino dem entsprechen, was im Bebauungsplan vorgesehen ist. Zum Industrieplan, der den Relaunch darstellen soll, muss gesagt werden, dass auf den ersten 50 Seiten heftige Negativszenarien für das Casino entlarvt werden, quasi als Rechtfertigung für mangelnde Strategie bei der Vermarktung des Produkts. Ein Plan, der die Beteiligung des Viertels Saint-Vincent nicht vorsieht. Wir möchten nicht, dass es sich um eine weitere Kathedrale in der Wüste handelt, mit einem Luxusprodukt, das nicht mit dem Rest des Territoriums interagiert, sondern in direkten und unlauteren Wettbewerb mit Wirtschaftsakteuren tritt. Angesichts einer solch schlimmen Situation hätte eine glaubwürdige Person unaufgefordert gekündigt. Wir fordern sie und wir fordern auch, dass die Vergütung bei der Ersetzung reduziert wird, indem die Produktionsprämien an das Erreichen tatsächlicher Ergebnisse gekoppelt werden.“
Der Rat für Haushalt und Finanzen, MauroBaccega, antwortete und kündigte an, dass „die Mehrheit nicht für diesen Antrag stimmen wird. Es gibt zwei völlig unterschiedliche Visionen: Die Minderheit geht von der Krise 2012 aus, aber das Casino hat Jahre voller Freude und Schmerz hinter sich. 2007 kostete der Vorstand 2 Millionen 560 Tausend Euro, heute kostet der Alleinvorstand mit den Wirtschaftsprüfern eine Million Euro weniger. Ebenfalls in diesem Jahr wurden Schritte unternommen, um das Grand Hôtel Billia für 63 Millionen Euro zu kaufen: Es war daher notwendig, einen Aktionsplan für die Sanierung des Hotelkomplexes vorzulegen. Daher wurde ein im Sanierungsplan enthaltenes Umstrukturierungsprojekt vorbereitet: Bereits in diesem Plan hatte der Alleingeschäftsführer vorausgesehen, dass es in den Jahren 2012 und 2013 zu einem Verlust aufgrund der Umstrukturierungsarbeiten kommen würde. Es ist wahr, dass das Casino de la Vallée einen seiner schwierigsten Momente erlebt, aber wir glauben, dass es unfair ist, angesichts einer Krise, die das gesamte Wirtschaftssystem getroffen hat, die ganze Schuld auf das Management des Casinos zu schieben und noch mehr die Glücksspielbranche in ganz Europa. Der Sole Director hat gut gearbeitet und daher bestätigen wir unser Vertrauen. Eine Enthauptung des Gipfels in diesem Moment würde den schwierigen Zustand nur verschlimmern. Darüber hinaus bestehen ihm gegenüber vertragliche Verpflichtungen, deren Nichterfüllung der Region erhebliche Schadensersatzforderungen aussetzen würde. Ein Managementwechsel drei Monate nach der Einweihung der gesamten Struktur wäre schädlich für das Casino, für Saint-Vincent und für das Valle d'Aosta.»
Der Präsident der Region, Augusto Rollandin, erklärte: „Zu Beginn der vergangenen Legislaturperiode haben wir nach zwei Kapitalerhöhungen in sechs Monaten aufgrund der Verluste der vorangegangenen Periode die Wahl des alleinigen Verwalters getroffen. Mit dieser Zahl haben wir zum ersten Mal einen Entwicklungsplan mit programmierten Eingriffen genehmigt, dessen Umsetzungszeiten eingehalten wurden. Dank des Engagements der Geschäftsleitung wurde alles getan, um das Casino neu zu starten, und in den ersten zwei Jahren, bevor die Arbeiten begannen, stiegen die Einnahmen. Beim Personal betrifft die Prognose von 145 Entlassungen Vorruhestand und Ruhestand. Wenn es heute eine schwierige Situation gibt, liegt das nicht am Management, sondern es gibt daher drei wesentliche Elemente: die Eventualität, die Arbeitsplätze und die Krise. Wir können nur mit einem Job zufrieden sein, der trotz der Schwierigkeiten mit Engagement ausgeführt wurde. Die Wahl war richtig und sie gab ihre Ergebnisse; Wir sind von den getätigten Investitionen überzeugt und blicken zuversichtlich in die Zukunft.»
