HBG Gaming, in accordo con Filcams Cgil Nazionale Roma e Lazio, ha ridefinito il nuovo modello di lavoro ibrido aziendale, improntato sullo Smart Working, che concretizza il next normal dell’azienda.

L’accordo, cui potranno aderire su base volontaria tutti i dipendenti della sede di Roma, rappresenta il compimento di un percorso iniziato nel 2019, tra i più innovativi e flessibili in termini di luogo e orario di lavoro, posizionandosi tra quelli che sul mercato garantiscono la maggiore flessibilità ai lavoratori senza imporre vincoli stringenti sul numero di giornate di lavoro agile.

Questo passo è di grande importanza per tutte le persone di HBG Gaming consentendo anche di consolidare e migliorare i processi di digitalizzazione e innovazione, la produttività, il Work Life Balance, l’impatto ambientale e sociale: è quindi un fattore fondamentale della strategia ESG che il Gruppo si è prefissato con riferimento agli obiettivi dell’Agenda ONU 2030 e del PNRR.